Le Directeur, Fiscalité seconde l’Associé en traitant les diverses demandes des clients, en planifiant et révisant les mandats et en gérant et développant les employés à sa charge. Principales responsabilités Superviser les fiscalistes et les remplacer à besoin en s’acquittant de leurs tâches pendant les remplacements. Rassembler les membres de l’équipe autour d’une vision stimulante, les inciter à travailler ensemble et à se développer. Identifier et documenter les différentes positions fiscales incluant les analyses de risques. Préparer et réviser les déclarations de revenus des particuliers, des sociétés et des fiducies ainsi que d'autres formulaires fiscaux. Produire diverses recherches fiscales (canadienne et américaine). Trouver des solutions aux questions de fiscalité canadienne et américaine et documenter ses recherches par le biais de notes fiscales ou d’lettres à l'intention du client (mémo). Offrir des services de conformité et de planification aux entreprises et aux particuliers. Offrir des conseils en fiscalité et planification successorale aux citoyens américains résidant au Canada et aux citoyens canadiens travaillant ou exerçant des activités commerciales aux États-Unis ou investissant dans des actifs américains. Développer le contenu de formation en fiscalité et agir à titre de facilitateur interne. Créer et mettre à jour du contenu sur l’intranet (sections Mémos sur la fiscalité et Fiscalité – Formation APFF). Prévoir les enjeux financiers et humains. Développer et intégrer une vision globale qui prend en considération les environnements interne et externe. S’engager entièrement dans la réussite de la firme et se sentir partie prenante de ses résultats. Participer au développement des affaires. Toutes autres tâches connexes. Qualifications Maîtrise en fiscalité (M. Fisc.). 7-10 ans d’expérience en conformité fiscale canadienne et américaine, dont 2 dans un poste de gestion. Title CPA, CGA un atout. Connaissances techniques et linguistiques. Français et anglais avancés. Connaissances intermédiaires de MS Office (Outlook, Word, Excel). Connaissances avancées de Taxprep, DtMax et CCH. Connaissances approfondies en fiscalité canadienne et américaine. Connaissances générales de la comptabilité. Compétences et qualités Habiletés relationnelles et de communication. Orientation client et résultats. Gestion du stress / priorités / confidentialité. Esprit analytique et d’équipe. Respect des échéanciers. Fiable, organisé et méticuleux. Capacité d’adaptation et de multitâche. Courage managérial. Crédibilité, autonomie et jugement professionnel. Développement d’équipe. Gestion du changement. Habiletés de coaching. Planification et supervision. Vision globale et stratégique. Sens politique et des affaires. #J-18808-Ljbffr