Overview Sedgman est présentement à la recherche d'un ingénieur électricien principal pour joindre notre équipe à Montréal. Le candidat idéal jouera le rôle d’un mentor et entraîneur pour une équipe jeune et enthousiaste, et sera responsable de la gestion de l’équipe de la conception du génie électrique, au bureau de Montréal. Sedgman est bien placé pour la croissance et invite une équipe de professionnels avant-gardistes, enthousiastes, axés sur les résultats et collaboratifs à rejoindre l’organisation. What does this role involve? Key responsibilities Diriger l'équipe dans l'exécution de l'ingénierie électrique et de la conception pour les projets de traitement des minéraux et des infrastructures associées (p. ex. traitement industriel, usines de métaux précieux et/ou de minerai de fer). Élaborer des propositions et des conceptions conceptuelles pour des projets d'ingénierie de pré-faisabilité, de faisabilité et de détail. Fournir un leadership technique et des conseils aux équipes du projet. Travailler sur une succession de projets variés, nationaux et internationaux, tout au long du cycle de vie du projet — de l'élaboration conceptuelle à la faisabilité, la conception détaillée, la construction, la mise en service et l'exploitation. Assurer la liaison avec les clients internes et externes, les autres professionnels de discipline et les parties prenantes de l'industrie afin d'assurer une livraison rapide, précise et rentable des projets. Démontrer des normes élevées de sécurité personnelle et des pratiques de conception sûres. What are we looking for? Qualifications Diplôme en génie électrique. Connaissance approfondie de l'industrie minière et des codes et normes réglementaires canadiens. Membre de l'Ordre des ingénieurs du Québec (Ingénieur au Québec) — l’adhésion est un atout si ingénieur enregistré ailleurs au Canada ou aux États‑Unis. Minimum 15 ans d'expérience pertinente en tant qu'ingénieur électricien, avec systèmes de transmission et de distribution HV, MV et LV. Expérience en ingénierie dans un environnement de conception, de consultation et d'exploitation; expérience dans un contexte industriel minier et/ou de transformation est un atout. Excellentes compétences en communication et en négociation. Maîtrise des instrumentation et des systèmes de contrôle dans des applications industrielles. Capacité à auto‑gérer le temps, les priorités et les activités de manière sûre et efficace. Excellentes compétences interpersonnelles et organisationnelles; capacité à travailler avec clients, partenaires et équipes techniques et non techniques. Admissibilité à travailler au Canada sans parrainage. Excellente maîtrise du français; une bonne maîtrise de l'anglais est requise pour les contacts quotidiens avec des clients et partenaires. What’s in it for you? / Benefits Ensemble de soins de santé et d'avantages sociaux. Contrepartie d'un REER (RRSP). Possibilité de travailler sur des projets importants pour l'industrie minière canadienne. Potentiel d'évolution de carrière important. Prime discrétionnaire. Le salaire offert sera déterminé en fonction des études, de l'expérience, des compétences et des capacités pertinentes, de l'emplacement et des conditions du marché au moment de l'embauche. Sedgman est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et soutient la diversité en milieu de travail. #J-18808-Ljbffr