Job Description: Description de l'emploi : Vous avez une expérience en logistique ou en qualité, vous avez travaillé en aéronautique et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous ! Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un(e) gestionnaire Chaîne d’approvisionnement et Qualité pour rejoindre notre équipe Procurement Operations basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez en étroite collaboration avec nos fournisseurs d’Équipements et Systèmes. Vous ferez partie de l’équipe Procurement Operations Equipment and Systems chargée de garantir le respect des livrables contractuels en étant responsable de la performance opérationnelle (livraison à temps et à la qualité). L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement. Votre rôle en tant que gestionnaire Chaîne d’approvisionnement et Qualité sera d’implémenter et de faire le suivi des plans de rattrapage, d’amélioration et de développement afin de sécuriser la livraison des produits et des services en conformité avec les conditions contractuelles et en couvrant tous les aspects opérationnels (qualité et livraison à l’heure). Votre environnement de travail : Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre. Parce que nous prenons soin de vous : Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions. Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique de travail hybride, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle. Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais, service médical sur site, service de navette gratuite entre Montréal et Mirabel et application de covoiturage. Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale). Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation. Vos défis : Solide collaboration avec les fournisseurs en assurant un contrôle robuste de leurs activités en s’appuyant sur une bonne compréhension de la situation et du périmètre des fournisseurs Travailler en partenariat avec les fournisseurs pour soutenir leur développement Assurer la conformité des fournisseurs d’Équipements et Systèmes sur le programme A220 S’assurer que les approbations qualité des fournisseurs et les Supplier Control Reviews sont faites dans les délais en vérifiant que les fournisseurs sont conformes aux certifications requises en coordination avec les différentes fonctions internes Suivre les plans d’action résultant des audits de conformité et assurer la clôture des actions comme requis Contribuer à la voix de la chaîne d’approvisionnement au sein de l’équipe multifonctionnelle correspondante (programme, ingénierie, service client, achats, etc.) Des activités supplémentaires pourraient être: Encadrer l’introduction de nouveaux développements, transferts d’activités ou changements industriels en assurant la maturité industrielle avant la phase série Participer aux audits adressant la capacité et les moyens des fournisseurs Soutenir l’organisation qualité fournisseurs en identifiant les risques industriels des fournisseurs et en proposant des actions de mitigation Préparer des rapports sur la performance opérationnelle des fournisseurs Encourager une meilleure standardisation/harmonisation des processus qualité fournisseurs entre le programme A220 et les programmes européens Gérer des analyses de résolution de problèmes complexes (qualité ou livraison) Votre boarding pass : Vous avez Strong communication and interpersonal skills Vous êtes capable to influence others Vous êtes curious and have a willingness to learn Vous avez leadership skills Vous avez very good knowledge of Industrial businesses (Aerospace is a plus) Vous avez strong interest for Supply Chain and/or Quality topics Vous avez good knowledge of problem solving techniques Vous avez experience in Project Management Vous avez a proven background in Supply-Chain managing suppliers English: negotiation level French: negotiation level Regular business travels will be expected; consequently you must be willing to travel accordingly. This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Not a 100% match? No worries! Airbus supports your personal growth with customized development solutions. Take your career to a new level and apply online now! This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth. Company: Airbus Canada Limited Partnership Contract Type: Permanent Experience Level: Professional Job Family: Supplier Management By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief. Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking. #J-18808-Ljbffr