* Diriger une équipe de développeurs de niveaux et de compétences variés* Participer et diriger les travaux de développement au sein d’équipes logicielles réparties à l’échelle mondiale.* Fournir des conseils techniques à l'équipe, y compris les décisions d'architecture et de conception, les revues de code et la résolution de problèmes techniques* Prendre en charge l'intégralité du cycle de développement et de déploiement des logiciels et produits de votre équipe.* Encourager et développer les développeurs dans leur métier grâce au mentorat et au leadership* Travailler avec la direction de développement pour aider à définir des objectifs SMART pour votre équipe et fournir des retours* Capacité à organiser, prioriser; multitâche tout en coordonnant les efforts de l'équipe, en rendant compte aux parties prenantes et à la direction de l'avancement des objectifs* Se connecter avec une série de parties prenantes pour recueillir autant d'informations que possible concernant le problème en question, et mettre en œuvre des stratégies à court et moyen terme pour faire évoluer les produits vers un succès futur (UX / Design / Produit / PMO…etc.)* Faire des recommandations techniques en dehors de l'équipe immédiate* Déboguer et trier les problèmes d'application en production, souvent pas les vôtres* Automatiser les tests, les déploiements, la performance et la récupération* Expérience avérée en leadership* Expérience des méthodologies Agile* Compétences solides en développement backend* Expérience en langage de programmation Java 17/21 ou langages JVM connexes* Capacité prouvée à concevoir et à mettre en œuvre des API propres, évolutives et bien structurées* Expérience avec des frameworks modernes tels que Spring Boot* Expérience en développement piloté par les tests* Compréhension des pratiques d'intégration continue* Connaissance des tendances et pratiques actuelles en architecture logicielle* Expérience antérieure avec les modèles de conception et les principes SOLID* Expérience de travail avec AWS ou un autre fournisseur infonuagique* Expérience avec les serveurs CI/CD (Gitlab/Jenkins)* Expérience avec Docker et Kubernetes ou autre cadre d'orchestration/planification* Expérience de travail dans un environnement de développement Agile/Scrum.* Connaissance pratique d'un ou plusieurs produits de base de données (par exemple, Oracle, MySQL, PostgreSQL)* Compétences en communication solides et capacité à collaborer étroitement avec des membres d'équipe à distance* Capacité à communiquer clairement des sujets techniques à des personnes non techniques* Expérience dans le mentorat des membres de l'équipe et capacité à déléguer le travail en conséquence* Vous êtes autonome et proactif* Vous vous concentrez sur les résultats, les résultats souhaités et la meilleure façon de les atteindre* Vous pouvez envisager plusieurs approches et recommander la meilleure direction technique, y compris la logique et le raisonnement* Vous pouvez travailler avec une supervision minimale et améliorer une petite équipe grâce au mentorat et au leadership* Vous pouvez résoudre des problèmes techniques complexes par le débogage, la recherche et l'investigation* Vous favorisez la coopération et l'engagement au sein d'une équipe pour atteindre les objectifs et les livrables* Vous maintenez et favorisez les relations au sein, à travers et en dehors des limites organisationnelles* Vous êtes passionné par la technologie, le développement de logiciels et la transformation* Vous souhaitez constamment améliorer vos propres compétences, et la capacité de les transférer aux compétences des autres* Lead a team of engineers of mixed levels and skill sets* Participate and drive development work across globally distributed software teams* Provide technical guidance to the team, including architecture and design decisions, code reviews, and technical problem-solving* Own the full development and deployment cycle for your team’s software and product* Encourage and grow developers in their craft through mentorship and leadership* Work with Engineering Management to help set SMART goals for your team and provide feedback* Organize, prioritize; multitask while coordinating team efforts, reporting to stakeholders and management on the progress of goals* Connect with a series of stakeholders to gather as much information as possible regarding the problem at hand, and implement short to mid-term strategies to evolve products for future success. (UX / Design / Product / PMO…etc.)* Make technical recommendations outside of the immediate team* Debug and triage production application issues, often not your own* Automate testing, deployments, performance, and recovery* Proven leadership experience* Experience with Agile methodologies* Strong backend development skills* Java 17/21 programming language experience or related JVM languages* Proven ability to design and implement clean, scalable and well-structured APIs* Experience with modern frameworks such as Spring Boot* Test-Driven Development experience* Understanding of Continuous Integration practices* Knowledge of current software architectural trends and practices* Previous experience with Design Patterns and SOLID principles* Experience working with AWS or other Cloud Provider* Experience with CI/CD servers (Gitlab/Jenkins)* Experience with Docker and Kubernetes or other orchestration/scheduling framework* Experience working in an SOA development environment* Working knowledge of one or more database products (e.g. Oracle, MySQL, PostgreSQL)* Strong communication skills and the ability to collaborate closely with remote team members* Ability to clearly communicate technical topics to non-technical people* Experience of mentoring team members and will delegate work accordingly* You are autonomous and proactive* You focus on results and desired outcomes and how best to achieve them* You can consider multiple approaches and recommend the best technical direction* You can work with minimal supervision and improve a small team through mentorship and leadership* You can solve complex technical issues through debugging, research, and investigation* You promote cooperation and commitment within a team to achieve goals and deliverables* You maintain and foster relationships within, across, and external to organizational boundaries* You are passionate about technology, software development and transformation* You desire to continually improve your own skills, and ability to transfer that to the skills of others*Recognized for seven years as a Great Place to Work and named one of Fortune’s World’s Most Admired Companies, Live Nation Entertainment is the world’s leading live entertainment company comprised of global market leaders: Ticketmaster, Live Nation Concerts, and Live Nation Media & Sponsorship. Our world-class teams specialize in all aspects of the live entertainment industry, from ground-breaking innovations in ticketing, global venue development and operations, concert promotion and production, sales and brand partnerships, and unparalleled artist management supported by professionals in all facets of corporate operations. We believe in taking care of the countless employees helping artists bring live music to fans all around the world. Our many unique benefit programs are designed to help our teams live life to the fullest including generous vacation, healthcare, retirement benefits, student loan repayment, tuition reimbursement, six months of paid caregiver leave for new parents including fostering and perks like Roadie Babies helping new parents care for their babies on work trips. And of course, access to free live events through our exclusive employee ticketing program. There is no bigger stage for your career. 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