Gestionnaire de projets senior, D365 (F&O) | Senior D365 Project Manager (F&O) Type de contrat: Permanent contract Talan est un groupe international qui accompagne ses clients dans leur transformation Data & IA, de bout en bout, en combinant conseil en management et expertise technologique. Avec plus de 6000 collaborateurs sur 5 continents, nous accélérons les transformations de nos clients à travers des partenariats de long terme, en créant un impact mesurable et durable. Notre proposition de valeur repose sur un écosystème d’innovation structuré : 2 500 experts Data & IA, des solutions propriétaires construites sur des modèles avancés et un laboratoire de recherche appliquée, de développement expérimental et d’innovation. En Amérique, nos équipes multidisciplinaires mettent à profit plus de 30 ans d’expérience pour aider les dirigeants de secteurs clés à obtenir une performance mesurable et un solide retour sur investissement, en concevant et en faisant évoluer des solutions qui aident les organisations à accélérer leur croissance. Se rapportant à l'un de nos gestionnaires de pratique PMO, le/la Gestionnaire de projets sénior Microsoft Dynamics 365 F&O est un(e) partenaire stratégique pour nos clients. Vous mobilisez votre expertise technique et votre leadership pour piloter des équipes multidisciplinaires, gérer les risques et assurer la livraison réussie de projets Microsoft Dynamics 365 Finance & Operations complexes, dans le respect des délais et du budget. Chez Talan, le/la Gestionnaire de projet senior, Microsoft Dynamics 365 F&O, est un(e) communicateur(trice) hors pair et un facilitateur(trice) de la collaboration. Vous savez traduire la vision stratégique des clients en plans d'action concrets et performants. Grâce à votre connaissance approfondie des enjeux métiers, vous mobilisez les équipes et les parties prenantes pour mener à bien des projets d'envergure, générant une valeur ajoutée tangible pour nos clients. Votre principale mission consiste à : Diriger avec vision : Définir et exécuter des plans de projet complets et détaillés, alignés sur les objectifs stratégiques des clients et optimisés en termes de budget, de délais et de ressources. Maintenir une vision claire des objectifs du projet, assurer l'alignement avec les besoins du client et adapter la stratégie en fonction des évolutions du contexte. Résoudre les défis techniques : Maîtriser les méthodologies de gestion de projet (Agile, Waterfall, etc.) et les adapter aux spécificités de chaque projet. Posséder une connaissance approfondie des solutions Microsoft Dynamics 365 F&O et de leur mise en œuvre pour conseiller les clients et résoudre les défis techniques. Analyser les données du projet, anticiper les risques et mettre en place des plans d'atténuation proactifs. Favoriser la collaboration et le leadership : Établir une communication transparente et régulière avec toutes les parties prenantes, en favorisant l'écoute active et la collaboration. Animer des ateliers et des réunions de projet, en facilitant la participation de tous et en veillant à la prise de décisions consensuelles. Gérer les relations avec les clients, comprendre leurs besoins et les accompagner tout au long du projet. Motiver et encadrer les membres de l'équipe projet, favoriser leur développement professionnel et créer un environnement de travail positif. Gérer le changement et accompagnement client : Gérer efficacement les changements de portée du projet, en communiquant clairement les impacts et en adaptant les plans en conséquence. Accompagner les équipes dans l'adoption des nouvelles solutions Microsoft Dynamics 365 F&O dans un contexte de changement positif pour toutes les parties prenantes. S'assurer que les solutions Microsoft Dynamics 365 F&O mises en œuvre répondent aux besoins spécifiques des clients et contribuent à leur succès à long terme. Expertise en gestion de projet : Huit (8) à dix (10) ans d'expérience minimum en livraison de projets informatiques d'envergure, avec une solide expérience en livraison de projets Microsoft Dynamics 365 F&O de bout en bout. Expérience avec les méthodologies hybrides (Agile, Waterfall, etc.) souhaitée. La certification PMP constitue un atout significatif. Secteur d'activité : Expérience privilégiée en gestion de projet au sein d'industries manufacturières, financières, de la distribution ou des services (ex. : biens de consommation, services financiers, commerce de détail, etc.). Nous recherchons des candidats engagés en faveur du développement durable et de la responsabilité sociale des entreprises. Collaboration et engagement client : Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, capacité à établir des liens solides avec les équipes internes, les clients et les parties prenantes à tous les niveaux. Autonomie et dynamisme : Capacité démontrée à travailler en autonomie, à gérer les situations ambiguës et à évoluer dans un environnement dynamique en pleine croissance. Un esprit d'initiative et une approche proactive de la résolution de problèmes sont essentiels. Rigueur et organisation : Sens aigu de l'organisation, souci du détail et capacité à gérer efficacement plusieurs priorités simultanées. Communication : Avoir de bonnes aptitudes en communication orale et écrite, en français et en anglais afin notamment de communiquer avec une clientèle située partout en Amérique du Nord. Quels sont les avantages de vous joindre à nous ? En plus de faire partie d'une équipe professionnelle et dynamique, vous aurez droit à nos différents éléments de compensation et autres avantages, mais surtout la chance de travailler avec une équipe formidable. Tout ce que vous méritez et plus encore: Développement professionnel; Partage des profits; Régime d'assurances collectives dès le premier jour; RPDB, Régime de participation différée aux bénéfices; Allocation pour le transport en commun et le téléphone cellulaire; Une généreuse participation de l'employeur à votre REER collectif. Vous désirez rejoindre notre équipe ? Soumettez votre candidature dès aujourd'hui ! Au sens de la présente offre d'emploi, le genre féminin et le genre masculin désignent indistinctement le personnel des deux sexes et n'établissent aucune distinction particulière basée sur le sexe. Talan souscrit au principe d'équité en matière d'emploi. #J-18808-Ljbffr