Chez Alstom, nous avons une connaissance pointue des réseaux de transport et comprenons ce qui conduit les individus à les emprunter. Des trains à grande vitesse, métros, monorails et tramways aux systèmes intégrés, services, infrastructures, et solutions de signalisation et de mobilité numérique, nous offrons à la diversité de nos clients le portefeuille le plus vaste du secteur. Chaque jour, plus de 80000 collaborateurs dans le monde qui ouvrent la voie à des solutions de mobilité plus vertes et plus intelligentes pour relier les villes, réduire l’empreinte carbone et remplacer la voiture. Votre futur rôle Relevez un nouveau défi et mettez à profit votre expertise en assurance qualité logicielle dans un domaine de pointe. Vous travaillerez avec des équipes collaboratives, dynamiques et orientées vers l'excellence, et vous jouerez un rôle clé dans la garantie de la qualité des logiciels développés tout au long du cycle de vie des produits. Votre contribution permettra de renforcer la confiance de nos clients et de garantir la conformité avec les normes les plus élevées en matière de qualité logicielle. Au quotidien, vous collaborerez étroitement avec les équipes internes et externes, y compris les clients et les fournisseurs, pour assurer la conformité des processus et la résolution des problèmes. Vous serez également impliqué dans des activités de vérification, de certification et d’amélioration continue. Vous vous occuperez plus particulièrement de la définition et de la mise en œuvre du Plan d'Assurance Qualité Logicielle pour chaque projet, ainsi que de la préparation des rapports associés. Vous contribuerez également à la gestion des audits logiciels et des actions correctives, ainsi qu'à la documentation des retours d'expérience pour chaque phase de développement logiciel. Nous ferons appel à vous pour : Définir et mettre en œuvre le Plan d'Assurance Qualité Logicielle sur les projets. Préparer et présenter les Rapports d'Assurance Qualité Logicielle. Soutenir la gestion de la configuration logicielle, y compris pour les logiciels fournisseurs (COTS, bibliothèques, code source, etc.). Participer aux revues de phase/gates du développement logiciel avec un droit de veto si nécessaire. Gérer ou contribuer aux audits logiciels et assurer le suivi des actions correctives et préventives jusqu'à leur clôture. Soutenir les activités de certification logicielle des projets. Servir de point de contact pour les clients internes et externes sur les questions de qualité logicielle. Documenter les retours d'expérience pour chaque phase du développement logiciel. Effectuer des déplacements ponctuels pour collaborer avec des parties prenantes internes et externes. Votre profil Nous accordons plus d'importance à la passion et à l’état d’esprit qu'à l'expérience. C'est pourquoi nous n'attendons pas de vous que vous possédiez toutes les compétences. Nous avons plutôt dressé une liste de celles qui, selon nous, vous aideront à réussir et à vous épanouir dans ce rôle : Diplôme en informatique ou équivalent en ingénierie, ou expérience professionnelle équivalente. Maîtrise de l'anglais (langue de l'entreprise). Bonne compréhension des modèles, outils et techniques du cycle de vie du développement logiciel. Capacité à identifier les véritables problèmes et risques liés à la qualité logicielle. Connaissance des méthodes et outils d'assurance qualité. Esprit d'équipe et orientation client (interne et externe). Familiarité avec les techniques et outils de gestion de configuration logicielle (souhaitée). Certification d'auditeur et expérience dans ce domaine (souhaitée). Capacité à interpréter les normes et modèles d'assurance qualité et de sécurité logicielle (ISO 9001, EN 50128, CMMI, etc.). Utilisation d'outils tels que MS Office, SharePoint, bases de données de suivi de projet et outils de développement/test logiciel. La maîtrise du français et de l’anglais est requise. La connaissance d’une troisième langue est un atout dans le cadre de collaborations avec nos partenaires, fournisseurs, collègues et clients internationaux. Au Québec, le français demeure la principale langue de travail de notre entreprise. En tant qu’employeur présent dans plus de 63 pays, nous souscrivons au principe d’égalité d’accès à l’emploi et valorisons la diversité. Nous nous sommes engagés à créer un environnement de travail inclusif pour tous. #J-18808-Ljbffr