LES TÂCHES QUE VOUS ALLEZ ACCOMPLIR Soutenir le processus de conception depuis le concept initial jusqu’à la production finale, en veillant à ce que l’aéronef réponde ou dépasse toutes les exigences techniques. Fournir des solutions techniques à la ligne de production pour tous les problèmes liés aux structures et à l’installation des systèmes. Fournir une orientation technique aux ingénieurs concepteurs juniors afin de les aider à accomplir leurs tâches quotidiennes. Assurer une gestion efficace des activités de conception assignées en collaborant étroitement avec les autres départements d’ingénierie, les clients internes et externes, ainsi que les services Méthodes, Qualité et Approvisionnement. Collaborer étroitement avec les équipes de Calculs (Stress), Systèmes, Fabrication, Qualité et Essais. Préparer les mises en page structurelles et systèmes, les dessins d’interface, d’installation, d’assemblage et de détail. Soutenir les revues de conception et de programme avec les partenaires/fournisseurs. Assurer le suivi des projets pour la direction fonctionnelle. VOTRE PROFIL EST ESSENTIEL À NOTRE REUSSITE Vous êtes titulaire d’un baccalauréat ou d’une maîtrise en génie aéronautique ou mécanique provenant d’une université accréditée. Vous possédez un minimum de huit (8) années d’expérience dans la conception de structures primaires et secondaires incluant l’installation des systèmes. Vous avez une bonne compréhension de la configuration des cellules d’aéronefs, de l’optimisation des charges, de l’analyse de contraintes, des matériaux, des procédés de fabrication, des concepts d’outillage et des exigences structurelles in-service. Vous avez de l’expérience en cotation et tolérancement géométriques (ASME Y14.5), en gestion dimensionnelle, ainsi que la capacité d’effectuer des analyses de tolérances de fabrication. Une expérience avec CATIA V5 et Enovia est requise. Vous avez une bonne connaissance des règles de certification des aéronefs civils et des procédures de certification. Vous possédez de solides compétences en leadership, en communication et en relations interpersonnelles. Vous êtes capable de travailler dans un environnement d’équipe multidisciplinaire et d’interagir quotidiennement avec d’autres professionnels et techniciens. Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme étant essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination. Notre processus recrutement : Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification