Classe d'emploi : Technicien(ne) en travaux pratiques - Architecture(00656)Catégorie : Personnel de soutienDirection/Service : Direction des étudesSupérieur(e) immédiat(e) : Charles-André RoyTitulaire ou prédécesseur(e) : Pascale ChabiagueStatut de l'emploi : Remplacement à temps completHoraire de travail : 35 heures, de jourLieu de travail : Campus Félix-LeclercDurée : Jusqu'au 31 août 2027 ou jusqu'au retour de la personne titulaire du poste.Date d'entrée en fonction : Le 1er juin 2026Début de l'affichage : Le 14 mai 2026Fin de l'affichage : Le 26 mai 2026, 23 h 59 Les tâches du technicien(ne) en travaux pratiques en architecture sont principalement d’assister le personnel enseignant dans les cours et accompagner les étudiant(e)s lors des travaux. De plus, elle ou il s’occupe de la tenue du magasin, de l’entretien des laboratoires, de la tenue des budgets, de la reproduction de plans, de la matériauthèque et du centre de documentation. Les tâches du technicien(ne) en travaux pratiques en architecture consistent à soutenir, organiser et encadrer les activités pédagogiques pratiques du département. La personne assiste le personnel enseignant, accompagne les étudiant(e)s, assure la gestion des ressources matérielles et techniques (laboratoires, ateliers, équipements, logiciels), et veille au respect des normes de santé et sécurité. Elle contribue également au développement et à la mise à jour des outils pédagogiques, incluant les environnements numériques et les gabarits de travail. Assister les enseignant(e)s et encadrement des étudiant(e)s dans les divers travaux (manuels et informatiques) Assister les enseignants(e)s et étudiant(e)s pendant les cours; Vérifier et corriger des dessins; Assister et conseiller les étudiant(e)s hors des périodes de cours; Guider et assister l’étudiant(e) dans la recherche de l’information; Établir et mettre à jour les protocoles informatiques; Tester de nouveaux produits et technologies (informatique et équipements). Participer à la mise en œuvre de différentes activités et expositions Assister et superviser les travaux en atelier. Conseiller les enseignants sur les choix de matériaux, d’équipements et d’outils pédagogiques et méthodes de réalisation; Assister les enseignant(e)s et les étudiants(e)s lors des impressions des travaux Assurer la disponibilité du matériel nécessaire pour l’impression; Choisir les médiums à utiliser selon les besoins des enseignant(e)s; Reproduire des plans pour les enseignant(e)s, le département et les étudiant(e)s. Superviser, planifier et entretenir les laboratoires Vérifier le bon fonctionnement de l'équipement; Participer à la fabrication de prototypes et maquettes complexes; Effectuer des requêtes et des commandes de matériel lorsque requis; Procéder à la réparation des équipement et outils lorsque requis. Proposer des améliorations aux pratiques et aux installations. Superviser l’utilisation d’équipements spécialisés (imprimantes 3D, découpe laser, CNC) Planifier l’utilisation des laboratoires et ateliers; Optimiser l’aménagement des espaces; Assurer le maintien d’un environnement fonctionnel et sécuritaire. Gérer la matériauthèque et centre de documentation (matériaux et outils informatisés) Établir un système de classement de l’information et le mettre à jour (basé sur le DDN) pour la documentation papier (physique) et numérique et le rendre accessible; Assurer un contenu riche de compagnies manufacturières ou distributrices de produits ou services reliés à la construction; Communiquer avec ces entreprises, commander l’information et rencontrer les représentants; Préparer une fiche (compléter) de description des différents produits, indiquant les marques de commerce, compositions, performances et utilisation, leurs coûts et disponibilité (informatique); Assurer une mise à jour constante et être à l'affût des nouveaux produits et des nouvelles technologies; Expliquer le système de classement aux étudiant(e)s et les diriger dans leur recherche; Mise à jour régulière en recherchant l’information sur les nouveaux produits; Coordonner l'achat de livres d’architecture avec la bibliothèque du Cégep. Coordonner et préparer les échantillons et documents nécessaires aux besoins dans les cours des enseignant(e)s lorsque demandé. Tenue du magasin et service de prêt. Établir et appliquer les procédures de prêt et de récupération du matériel et des outils; Réquisitionner du matériel et des outils; Directives aux étudiants sur l’utilisation du matériel et des outils; Planifier avec les enseignant(e)s le choix du matériel et des outils requis pour le programme et les cours spécifiques; Tenir un inventaire du matériel. Suivre le budget et effectuer des achats Préparer et tenir un chiffrier informatisé sur les différents budgets du département par rapport aux différents cours et différents professeurs; Mettre à jour le chiffrier; Effectuer des rapports sur les budgets sur demande. Entretenir les médias et réseaux sociaux du département Créer et mettre à jour des sites et des pages sur certains réseaux sociaux à partir des directives du département; Faire le suivi des courriels reçus (demandes d'informations, offres d'emploi ou autres). Assurer le respect des règles de sécurité dans les laboratoires et ateliers Former les étudiant(e)s à l’utilisation sécuritaire des équipements; Mettre en place et faire respecter les règles de sécurité; Vérifier la conformité des installations et équipements; Maintenir à jour les fiches SIMDUT; Intervenir en cas de situation à risque ou d’incident. Support informatique et logiciels Participer à l’intégration de nouvelles pratiques Installer, configurer, offrir un support et maintenir les logiciels spécialisés (CAO/DAO, modélisation 3D, BIM); Développer, structurer et maintenir des gabarits numériques (ex. Revit); Assurer la gestion des postes informatiques et des licences; Offrir du support technique aux enseignant(e)s et étudiant(e)s; Tester et implanter de nouvelles technologies numériques. Qualifications requises Diplôme d'études collégiales (DEC) avec champ de spécialisation approprié ou un diplôme ou une attestation d'études dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente. Tests obligatoires Tests d’évaluation linguistique éliminatoires : seuil de réussite fixé à 60% avec possibilité d’embauche conditionnelle à 50%. Notre établissement est un employeur qui souscrit au principe de l'égalité d'accès à l'emploi. Nous encourageons toutes les personnes qualifiées à postuler, sans égard à leur sexe, origine ethnique, handicap, orientation sexuelle ou toute autre caractéristique personnelle. #J-18808-Ljbffr