Votre rôle, votre impact En tant que responsable de produit, vous interviendrez au niveau de l’équipe, du programme ou même du portefeuille. Vous aurez l’occasion de travailler avec de grands clients d’envergure, tous secteurs confondus, et de contribuer à des initiatives de transformation à fort impact. Vous rejoindrez un accélérateur d’agilité d’affaires en pleine croissance, où vous collaborerez avec des stratèges, des architectes, des experts en IA et des leaders de livraison chevronnés, tout en aidant à transformer l’agilité en résultats d’affaires concrets. Votre quotidien Au niveau de l’équipe: Posséder et piloter un carnet de produit clair et mesurable; Traduire la vision d’affaires en incréments actionnables; Collaborer avec des équipes multifonctionnelles (technologie, données, UX, IA); Prioriser les fonctionnalités selon le ROI et l’alignement stratégique; Travailler avec les parties prenantes pour raffiner la portée et les résultats; Assurer une livraison de valeur constante, sprint après sprint. Au niveau du programme/de l’agilité à l’échelle: Coordonner plusieurs équipes dans des cadres d’agilité à grande échelle; Contribuer à la planification PI et à l’alignement des feuilles de route; Naviguer la gouvernance sans ralentir la livraison; Aligner la stratégie produit sur les objectifs organisationnels. Au niveau du portefeuille: Contribuer à la priorisation du portefeuille et à l’alignement des chaînes de valeur; Soutenir des feuilles de route stratégiques multi-produits; Participer à la gestion Lean du portefeuille; Faire le lien entre les insights produits et les initiatives de transformation d’entreprise. Les clés de votre réussite Minimum de 5 ans d’expérience en tant que responsable de produit (idéalement en contexte entreprise); Expérience en stratégie produit, découverte et livraison; Expérience en agilité à l’échelle (certifications optionnelles); Aisance dans des environnements à parties prenantes complexes; Grandes compétences en facilitation et en négociation; Capacité à prendre des décisions guidées par les données; Capacité à simplifier les idées complexes; Capacité à remettre en question le statu quo de manière constructive. Compétences linguistiques Français : Maîtrisé Anglais : Avancé Veuillez noter qu’un anglais de niveau avancé est requis en raison de la nature des tâches, notamment pour communiquer de manière régulière avec les employés et employées et les gestionnaires hors du Québec. #J-18808-Ljbffr