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Pour obtenir de plus amples renseignements, consultez notre **.****Lieu de travail :**Cambridge, Ontario, Canada**Horaire :**37.5**Secteur d’activité :**Gestion de patrimoine TD**Détails de la rémunération :**$60,000 - $70,000 CAD### ### Ce poste est admissible à des revenus de commission.La TD a à cœur d’offrir une rémunération juste et équitable à tous les collègues. Les occasions de croissance et le perfectionnement des compétences sont des caractéristiques essentielles de l’expérience collègue à la TD. Nos politiques et pratiques en matière de rémunération ont été conçues pour permettre aux collègues de progresser dans l’échelle salariale au fil du temps, à mesure qu’ils s’améliorent dans leurs fonctions. Le salaire de base offert peut varier en fonction des compétences et de l’expérience du candidat, de ses connaissances professionnelles, de son emplacement géographique et d’autres besoins particuliers du secteur et de l’entreprise. En tant que candidat, nous vous encourageons à poser des questions sur la rémunération et à avoir une conversation franche avec votre recruteur, qui pourra vous fournir des détails plus précis sur ce poste.**Description du poste :**TD Financial Planning is hosting an in-person career event in Cambridge where you can meet the Regional Vice President of Financial Planning, as well as leaders and guest speakers from different departments. This event will give you an inside look at TD’s approach to financial planning and highlight what sets us apart in the industry. After the presentation, you’ll have the opportunity to ask questions and network with members of our leadership team.Date: Wednesday, April 8th, 2026Time: 6pm to 8pmThis event is by invitation only. To be considered for an invitation, applicants must:* Hold a bachelor’s degree or higher.* Reside in one of the specified cities listed in this posting.* Meet the minimum requirements of the roleIf you're interested in attending, please submit your application. Eligible participants will receive an email with the event details.**Join Our Team as a Financial Planner**Make an Impact, Build Your Future, and Help our Clients SucceedIn this role, you will build and grow your own client portfolio through proactive business development while delivering holistic financial planning advice. You’ll work with clients to understand what matters most to them and guide them with confidence through every stage of their financial journey.What You'll Do* Get to know clients—what matters to them, what they want for their future—and guide them every step of the way.* Proactively acquire new clients and bring in assets through a mix of strategic outreach and consistent community presence* Leverage a variety of prospecting methods—including cold calling, attending and hosting events, creative networking tactics, and local community engagement* Use data and tech tools to dig deep, analyze results, and give smart advice that makes a difference.* Find new ways to boost productivity and improve the way we work—your ideas matter here!* Stay up to date with the latest financial trends and best practices to keep your skills sharp.* Support your teammates, share your insights, and be part of a collaborative environment.* Always keep risk management top of mind to protect clients and the company.* Be an active, valued member of our positive, service-focused team culture.What We're Looking For* Bachelor’s degree is a plus.* 3–5 years of experience in banking or financial services role preferred* Demonstrated ability to build relationships, grow a client base, and deliver investment adviceLicensing & Regulatory Requirements* Successful completion of the Canadian Investment Regulatory Exam (CIRE) required prior to your start date* Ready to get licensed as a Registered Representative (RR) with the Canadian Investment Regulatory Organization (CIRO) if you aren’t already* Commitment to earn your Certified Financial Planner (CFP) designation in your first three years.* CFP Eligibility requirements: University Degree OR meet one of the following: + Up to 10 years of qualifying work experience + Have been a QAFP professional in good standing for a minimum of 5 years at the time of applyingWhat Makes You Stand Out* You genuinely care about helping your clients reach their financial and life goals.* Investments are your passion – staying up to date on markets, news, and trends is part of your daily routine.* You’re an entrepreneur—love networking, get excited by the idea of building your own business, and achieving your own financial goals.* You know what’s happening in the industry and keep up with trends and regulations.* You excel at connecting with others, possess outstanding problem-solving abilities, and are skilled at forging enduring relationships.* You communicate clearly, work well in a team or solo, and you’re always there to support and connect with others.#LI-Wealth**À propos de nous**La TD est un chef de file mondial dans le secteur des institutions financières. Elle est la cinquième banque en importance en Amérique du Nord de par son nombre de succursales. Chaque jour, nous nous efforçons de rendre chaque interaction, chaque produit et chaque expérience remarquablement humaine et agréablement simple à plus de 27 millions de ménages et d’entreprises au Canada, aux États-Unis et partout dans le monde. Plus de 95 000 collègues de la TD mettent à profit leurs compétences, leur talent et leur créativité pour approfondir les relations, assurer une exécution rigoureuse et rendre l’expérience bancaire plus simple et plus rapide. La TD est une entreprise profondément engagée à être une leader en matière d’expérience client. Voilà pourquoi nous croyons que chaque collègue, peu importe son secteur d’activité, est en contact avec la clientèle. Ensemble, nous réimaginons l’expérience bancaire et ses possibilités pour notre clientèle, nos collègues et nos collectivités.**Notre programme de rémunération globale** Notre programme de rémunération globale reflète les investissements que nous faisons pour aider nos collègues et leur famille à atteindre leurs objectifs en matière de bien-être mental, physique et financier. La rémunération globale à la TD inclut le salaire de base, la rémunération variable et bien d’autres régimes clés, comme des avantages sociaux en matière de santé et de bien-être, des régimes d’épargne et de retraite, des congés payés, des avantages bancaires et des rabais, des occasions de développement de carrière et des programmes de récompenses et reconnaissance.**Renseignements supplémentaires :** Nous sommes ravis que vous envisagiez une carrière à la TD. Sachez que nous avons à cœur d’aider nos collègues à réussir dans leur vie tant personnelle que professionnelle. C’est d’ailleurs pourquoi nous leur offrons des conversations sur le perfectionnement, des programmes de formation et un régime d’avantages sociaux#J-18808-Ljbffr