Chez GIRO, notre mission est claire : améliorer la qualité de vie à travers le monde grâce à des logiciels et des services qui augmentent l’efficacité du transport en commun et de la livraison postale. Nous rejoindre, c’est contribuer à des projets et des initiatives qui font une réelle différence pour des millions de personnes. Derrière chaque ligne de code, chaque idée, chaque action, se cache un impact plus grand que nous. Ensemble, nous traçons la voie. Pourquoi choisir GIRO? Rejoins une entreprise québécoise qui est un leader international en solutions logicielles Évolue dans un environnement de travail collaboratif où l’expertise et l’engagement sont le moteur de chaque projet Bénéficie d’une stabilité fondée sur des relations durables avec nos clients et notre vision à long terme Ici, on mise sur un environnement inclusif et positif. Nous proposons une gamme d'avantages, comprenant : Un horaire flexible, incluant du télétravail pour un meilleur équilibre Des activités en équipe et des traditions annuelles qui nous unissent avec fierté : 5 à 7, Journée GIRO, quiz, défis sportifs et plus encore! Un coup de pouce pour ton transport, pouvant inclure le remboursement de la carte OPUS ou du BIXI Des assurances collectives adaptées à tes besoins et REER collectif (avec contribution jusqu’à 5 %) Un soutien au quotidien : programme d’aide aux employés, télémédecine et soutien en santé mentale. Des opportunités de formation et de développement professionnel pour grandir, apprendre et aller encore plus loin. Des boissons et collations : café, thé, tisane, chocolat chaud et fruits *Applicable seulement aux employés en contrat à durée indéterminée En tant que Propriétaire de produit, ta responsabilité consistera à servir de liaison entre les clients et l'équipe de réalisation, veillant à ce que les attentes des clients internes (tes collègues) soient pleinement réalisées et que les produits soient livrés dans les délais prévus. Principales responsabilités : Définir et maintenir une vision produit claire, partagée et évolutive, en lien avec les besoins d’affaires et les orientations stratégiques de GIRO; Traduire les besoins d’affaires en objectifs produits mesurables et priorisés; Prioriser le backlog en continu afin de maximiser la valeur, en tenant compte des bénéfices d’affaires, des risques, des dépendances et des contraintes techniques et opérationnelles; Évaluer et arbitrer les demandes en fonction de leur valeur ajoutée, plutôt que seulement de leur urgence; Définir, suivre et interpréter des indicateurs de valeur (ex.: bénéfices attendus, impacts utilisateurs, gains d’efficacité, réduction de risques). Participer, en étroite collaboration avec les équipes de développement, au processus de planification et à la définition des améliorations à apporter aux produits; Définir et prioriser, en tant que représentant des clients auprès des équipes de développement, les améliorations des produits requises (expérience utilisateur, fonctionnalités) en fonction de la viabilité minimum du produit (mvp); Coordonner les différentes parties prenantes nécessaires (ex.: SecOps, légal, etc.); Certifier toutes les étapes et assurer les mises à jour des initiatives nécessaires au bon avancement du projet; Assurer le maintien de la qualité et de la santé des carnets de produit (backlog); Assurer la surveillance au quotidien des mesures clés et produire des feuilles de route trimestrielles pour assurer la planification du travail; Participer, avec le comité d’experts (SME) du produit et en alignement avec la Comité de pilotage (directeurs) aux réflexions stratégiques préparatoires des versions à venir; Assurer, en partenariat avec le Responsable de groupe (gestionnaire), la continuité de la gestion de l’équipe en exerçant un pouvoir d’influence favorisant l’atteinte des objectifs. Responsable de la communication entre les équipes de développement et les équipes projets concernant le partage d’expertise produit, notamment sur les nouveautés; Responsable de la communication et de la vulgarisation auprès des parties prenantes, notamment des directeurs et d’autres membres de l’exécutif; Définir le contenu de la documentation produit, en collaboration avec les équipes de documentation et de marketing; Communiquer sur l’avancement de la réalisation du produit auprès des parties prenantes; Contribuer aux réunions Scrum avec l’équipe de réalisation et le Scrum Master; Faire la promotion des bonnes pratiques agiles; Être force de proposition en tant qu’expert du système pour aider les équipes décisionnelles à faire des choix judicieux et alignés sur la planification globale; Baccalauréat dans un domaine pertinent (ou une combinaison d’expérience de travail équivalente); Minimum 5 années d’expérience pertinente; Expérience à titre de responsable de produit en environnement Agile, un atout; Connaissance de SAFe, un atout; Expérience antérieure au sein d'entreprises de produits technologiques (idéalement B2B); Expérience démontrée à articuler la vision, la valeur et les concepts; Souci démontré de l'expérience utilisateur dans la prise de décisions; Aptitude à comprendre l'architecture technologique sous-jacente aux produits et aux API; Connaissance d’outils technologiques en finance et comptabilité, un atout; Gestion de projets et/ou de produits multiples, un atout; Excellente aptitude à communiquer les enjeux techniques liées aux problématiques d'affaires; Excellente aptitude de communication, écrite et orale, en français et en anglais; Rédaction d'analyses de risque et des écarts; Postule dès maintenant et échange avec notre équipe d’acquisition de talents. Nous avons hâte de te rencontrer! Si possible, merci de nous faire parvenir ton CV en français. Conformément aux exigences normatives et réglementaires auxquelles GIRO souscrit, tous les postes, qu'ils soient à durée indéterminée, à durée déterminée ou de stage, doivent faire l'objet d'une vérification d'antécédents judiciaires. Les postes dont l'exercice implique l'accès à des données financières doivent faire l'objet d'une enquête de crédit. Les vérifications sont réalisées selon les procédures en place chez GIRO. Conditions d’emploi : Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler dans le pays choisi au moment où un emploi leur est offert. Il incombe entièrement aux candidats posant leur candidature d’obtenir les permis de travail, les visas ou toutes autres autorisations nécessaires avant leur entrée en fonction. Le générique masculin est utilisé uniquement dans le but d’alléger le texte. #J-18808-Ljbffr