Entreprise La Fonderie Horne est présentement à la recherche d'un(e) Directeur(trice) – Communications, affaires publiques et engagement communautaire pour assurer l’alignement des enjeux d’affaires, de la gestion des risques et de l’acceptabilité sociale. Mission et responsabilités Ta mission en tant que Directeur(trice) – Communications, affaires publiques et engagement communautaire dans l’équipe de la Fonderie Horne : Définir et déployer la stratégie intégrée des communications internes, externes, médiatiques et gouvernementales; Diriger l’engagement communautaire et la performance sociale afin de renforcer l’acceptabilité sociale; Agir comme porte-parole principal auprès des médias et des parties prenantes; Gérer proactivement les enjeux réputationnels et les dossiers sensibles; Assurer le lien avec Glencore Canada pour les dossiers de communications, d’affaires publiques et d’engagement communautaire; Superviser et mobiliser l’équipe locale, assurer la qualité des livrables et le développement des compétences; Maintenir une présence terrain auprès des employés et des parties prenantes; Intégrer les communications à la planification stratégique comme levier de performance et de gestion des risques. Qualifications Posséder un diplôme universitaire en communications, affaires publiques, relations industrielles, sciences sociales ou dans un domaine connexe; Détenir un minimum de 10 ans d’expérience pertinente (idéalement en milieu industriel, minier ou manufacturier); Avoir de l’expérience en gestion d’enjeux sensibles, en communications corporatives, en relations avec les parties prenantes et en rédaction stratégique; Posséder une bonne compréhension des dynamiques industrielles, communautaires, médiatiques et gouvernementales. Compétences attendues Faire preuve de tact, de jugement et d’aisance relationnelle; Avoir une très bonne gestion des priorités et une capacité à évoluer sous pression; Être capable de vulgariser des enjeux complexes avec crédibilité. Avantages sociaux Abonnement à un centre de conditionnement physique ou remboursement des frais d'abonnement Programme d'aide aux employés Assurance voyage Régime de retraite Congé de maladie ou congé pour des raisons familiales Programmes de reconnaissance Assurance pour les familles Accès à des activités sociales et événements d'entreprise Poste : Permanent/Temps plein Lieu du poste : Rouyn-Noranda Horaire de travail : De jour (40h/semaine) Assurance collective Régime d'épargne-retraite avec cotisation de l’employeur Prime de déménagement Rabais sur le forfait cellulaire Bonis de performance Les petits plus Activités sociales multiples (activités de Noël, , tournois, etc.); Reconnaissance des années de service. Date d'affichage : 25 mars 2026 Date limite pour postuler : 25 juin 2026 #J-18808-Ljbffr