Gestionnaire principal(e) des contrats CCC-5 Salaire :98,859$ - 113,443$Ce que vous ferezMaintenir un portefeuille d’exportateurs canadiens existants et vérifiés, réaliser l’admission des nouveaux exportateurs et garantir l’achèvement des vérifications de diligence raisonnable et de conformité pour les contrats complexesAppuyer la structuration des contrats pour une vaste gamme de contrats complexes couvrant un éventail de biens et de services, chacun comprenant des arrangements contractuels particuliers qui doivent respecter les règlements prescritsAnalyser de façon exhaustive de multiples entrées, examen des offres et demandes, et recommandation de certification des offres, propositions, offres et signature de contratsS’assurer que l’attestation des prix est effectuée en partenariat avec Services publics et Approvisionnement CanadaDiriger des dossiers complexes, recueillir les renseignements et en assurer le suivi, examiner les clauses et la matrice juridique, participer aux réunions, établir des listes de vérification et rédiger des documentsEffectuer la diligence raisonnable du projet et déposer la certification conformément aux politiques et procédures internes, et documenter les mesures et l’étatInteragir avec les intervenants internes et externes pour appuyer la proposition et les fournisseurs, et conclure le contrat permettant aux Canadiens de vendre leurs biens et services à l’armée américaineFaciliter la résolution des difficultés stratégiques, techniques et financières liées à la réalisation de transactions commerciales d’exportation complexes, de haut niveau ou délicates, et les transmettre aux échelons supérieurs, le cas échéantCe que vous apportez à la CCCDiplôme d’études postsecondaires en commerce ou en administration des affairesAu moins cinq (5) ans d’expérience en passation de contrats et en gestion financière.Connaissance des pratiques de gestion des contrats dans un contexte national et internationalConnaissance de la gestion des relations avec les clients et les intervenantsConnaissance des processus, des politiques et des proceduresLe bilinguisme dans les deux langues officielles fortement recommandéCe que nous vous offronsUne rémunération globale concurrentielle & compétitifProgramme complet d'avantages sociauxRégime de retraite à prestations déterminéesProgramme d'aide aux employés et aux familles (EFAP)Possibilités d'apprentissage et de développement en interneAllocation de santé et de bien-êtrePossibilités d'évolution de carrièreCentre de fitness gratuit sur placeLa CCC favorise un milieu de travail qui célèbre la diversité et l'inclusion. La CCC s'engage également à respecter l'équité en matière d'emploi et encourage les candidatures de femmes, d'autochtones, de personnes handicapées et de membres de minorités visibles. Veuillez nous informer de toute adaptation requise au cours du processus de sélection.#J-18808-Ljbffr