Sous la supervision du directeur des finances, le.la coordonnateur.trice aux finances fournit un soutien spécialisé dans la gestion quotidienne des activités financières. Il.Elle applique les politiques et procédures en vigueur, de même que les dispositions de la convention collective. Ses principales responsabilités incluent le traitement complet de la rémunération (paies, vacances annuelles, congés mobiles, jours fériés, etc.), la préparation des rapports nécessaires au suivi administratif et budgétaire. Avantages sociaux Poste cadre avec les avantages sociaux compétitifs Horaire : Lundi au jeudi 8h15 à 16h30 et vendredi 8h15 à 12h00 Régime de retraite Assurances collectives Vacances Congés mobiles Congés maladie Jours fériés Habiletés Avoir une bonne habileté à travailler avec des systèmes informatiques et être capable d’assimiler différents systèmes informatiques; Faire preuve d’autonomie et d’initiative; Savoir déterminer et gérer les priorités; Avoir une bonne capacité d’analyse et un esprit de synthèse; Prendre des décisions éclairées; Savoir gérer son stress; Détenir une planification et organisation; Avoir un esprit d’équipe; Démontrer un sens des responsabilités. Compétences et exigences minimales       Le.La candidat.e doit : Détenir un diplôme universitaire de premier cycle (baccalauréat) en finances, en comptabilité ou dans une discipline appropriée; Posséder un minimum de cinq (5) années d’expérience pertinente; Détenir un titre professionnel CPA (atout majeur). Démontrer une expérience dans un environnement syndiqué.